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招聘职位:人事主管/经理
发布时间:2024-07-30
应聘请把简历投至邮箱:
postmaster@jxsq-sh.com
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职位描述
年龄:25-48岁
学历:本科以上学历,人力资源管理类专业毕业
经验要求:5年以上人力资源工作经验,其中3年以上薪酬绩效管理经验
知识要求:熟悉薪酬、绩效模块的流程、理论知识;熟悉国家和当地劳动法规及政策。
能力要求:熟练使用Office办公软件;有较强数据分析和统计能力;公文写作能力强;有较强的沟通协调能力。
其它要求:责任心强、有耐心,保密性强、原则性强、亲和度强
岗位职责:
一.招聘流程,招聘方案制定和编写
二.入职离职和培训管理
三.人事行政事务管理
四.人事文件
任职描述
1、策划会展主题,赋予展会项目新元素;
2、根据公司品牌特色和客户要求选展布展,包括现场勘测展位位置,构思展位主题、展览形式,安排场地布局;
3、对展位实际运作中出现的情况有一定的预判断能力,对各种突发情况能及时进行调整补救。
招聘职位:土建施工员/技术负责
发布时间:2024-07-30
应聘请把简历投至邮箱:
190497442@qq.com
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职位描述
协助搞好施工监理,复核工程量,提供材料规格、型号和到场日期,
做好现场材料的验收签证和管理,及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证,协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档,对现场施工的进度和成本负有重要责任1。
此外,施工员还需要负责实施工序控制、工序自检、工序交接以及现场工程量的签证工作,组织文明施工、安全生产、作业程序的交底、检查与考核,施工过程中各工序的现场管理,完成面保护,参与竣工交付时的实物验收,落实公司职能部门对于质量、技术的管理
2。同时,施工员还需负责建筑施工现场的总体部署和总平
任职描述
1、策划会展主题,赋予展会项目新元素;
2、根据公司品牌特色和客户要求选展布展,包括现场勘测展位位置,构思展位主题、展览形式,安排场地布局;
3、对展位实际运作中出现的情况有一定的预判断能力,对各种突发情况能及时进行调整补救。
招聘职位:弱电/土建 项目经理
发布时间:2024-07-30
应聘请把简历投至邮箱:
190497442@qq.com
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职位描述
1.负责协助~工程项目的管理工作,包括工程人员的调配
2.负责组织、监督、落实工程施工计划、技术管理、工程计量的实施与有效运行;
使用权;
2.协助项目经理施工资料的编制、汇总和校验,配合工程竣工图绘制,负责工程的施工,验收,交付同,回款等全过程管理服务;
任职资格:
1.大专以上学历,土木工程、计算机、机电相关专业;
2.五年以上施工企业现场施工管理、技术管理工作经验
3.有证书的优先(市政/机电专业)
任职描述
招聘职位:商务助理
发布时间:2018-01-10
应聘请把简历投至邮箱:
190497442@qq.com
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职位描述
1.遵循采购流程:按销售订单要求及时采购询价。
2.熟悉销售的产品及时定期开拓新的供应商,采购渠道。
3.掌握产品时实价格动态并做好每一次产品采购价格记录
4.保证良好产品售后服务,故障报修,产品退换货及时处理
5.协助组织对潜在承包商/供货商的能力考察,监督投标采购工作;完成与供应商对账,核实当月开票的,保证当月到达公司,统计应付账款
6.协作工程技术部招标信息的采取,商务标书文件的编写。
7.协作销售部门合同的拟定和签订进度的跟进。
8.协作维修部门故障报修的传达和沟通。
9.协助培训
任职描述
1、策划会展主题,赋予展会项目新元素;
2、根据公司品牌特色和客户要求选展布展,包括现场勘测展位位置,构思展位主题、展览形式,安排场地布局;
3、对展位实际运作中出现的情况有一定的预判断能力,对各种突发情况能及时进行调整补救。